Intitulé du service : Consultant en Communication et relations institutionnelles
Nature du contrat : Contrat de prestation de service
Type : Consultant individuel
Durée : 4 mois (120 jours)
Référence : 002/AKF/CLT

 

Dans une perspective d’amélioration continue des acquis institutionnels et partenariaux issus de ses quinze années de présence à Madagascar, l’OSDRM lance le présent appel pour le recrutement d’un « consultant en communication et relations institutionnelles » visant à l’appuyer à la mise sur pied d’une stratégie de communication pleinement alignée, d’une part, avec son plan stratégique national, et d’autre part, avec les standards internationaux de l’AKDN.

Objectifs spécifiques

Dans une première phase : développer en étroite collaboration avec le Senior Management Team, les coordinateurs de programme régionaux, l’ensemble des départements et toutes autres parties prenantes jugées importantes à inclure, une liste des priorités essentielles à intégrer dans la stratégie de communication de l’OSDRM, tout en anticipant les contraintes potentielles à sa mise en œuvre et en proposant d’ores et déjà des pistes de solutions concrètes et réalistes à ces contraintes identifiées ;

  • Concevoir participativement avec les personnes susmentionnées une stratégie de communication simple, engageante et précise, qui tienne à la fois compte des feedbacks issus de la phase précédente, et aussi des standards AKDN/AKF ;
  • Mettre en place un plan de mise en œuvre budgétisé de la stratégie de communication ainsi définie, avec des propositions d’actions et supports à développer spécifiques, et des procédures de mise à jour des supports existants ;
  • Elaborer les plans de communication vis-à-vis des partenaires, avec les messages-clefs spécifiques notamment pour les programmes en cours ;
  • Proposer un système de gestion de la fonction communication à l’intérieur de l’OSDRM (qui fait quoi quand où, comment et avec qui, en matière de communication) ;
  • Clarifier et préciser les rôles et responsabilités ainsi définis ;
  • Renforcer les capacités du personnel de l’OSDRM à la mise en œuvre de la stratégie de communication.

Principales tâches et responsabilités

  • Revue synthétique des documents de référence en matière de communication pour l’OSDRM : stratégie de communication AKDN & AKF, plan stratégique pays, etc.
  • Consultation des principales parties prenantes contributrices des actions de communication de l’OSDRM (Senior Management Team, coordinateurs de programme régionaux, départements et toutes autres parties prenantes jugées importantes à inclure) ;
  • Elaboration participative d’une liste de priorités en matière de communication ;
  • Définition et validation de la stratégie de communication budgétisée avec le Senior Management Team ;
  • Conception de messages-clefs et de plans de communication spécifiques vis-à-vis des partenaires cibles ;
  • Appui à la mise en place d’un système et de procédures de gestion de la fonction communication à l’intérieur de l’OSDRM ;
  • Proposition d’une procédure de gestion et de mise à jour collaborative du site osdrm.mg conformément à la stratégie et à l’organisation interne de la fonction communication telles qu’établies précédemment ;
  • Formation générale du personnel de l’OSDRM sur la mise en œuvre de la stratégie de communication.

Date limite de candidature : 19 Août 2020 à 18:00 pm

Pour en savoir plus : voir les TDR complets à gauche de la page.